Teixidor,Nievas,Casado,SandraSánchez:意见领袖

时间:2019-06-11
author:符疯憝

SandraSánchez,世界空手道冠军; Marisol Casado,国际铁人三项联盟主席,国际奥委会委员; Alhambra Nievas,2016年被选为世界上最好的橄榄球裁判; 负责女子足球和EdelmiraCalvetó集团总裁的巴塞罗那足球俱乐部主任MaríaTeixidor在妇女节之际回应了Efe关于在体育领域争取平等的未来挑战的四个问题。

什么是最重要的,因为它的经验,在2019年的女运动?

SANDRASÁNCHEZ:

鼓励在学龄期和成年期进行体育活动,努力通过体育改善社会平等。 还需要改善体育法,实现同工同酬和机会,并改善媒体对体育的处理

MARISOL CASADO:

我很难回答这个问题。 近年来,我们在妇女参与体育活动,参与权方面取得了很大进展,但并未停止爆炸。 我想有一些缺失的参考文献,因为直到现在它们还没有被女孩和年轻人看到。

ALHAMBRA NIEVAS:

很难只选择一个。 在体育基地,仍然有办法促进少数民族体育中女孩的体育运动,以及增加教练,法官/裁判员和俱乐部和联合会中的直接职位的数量。

最后一点也适用于高水平运动,更多女性参与决策和各级,非常必要的参考。 还必须规范运动员,技术人员和裁判员的法律专业框架,并在他们完成体育职业后促进劳动力的插入。 目前的情况非常糟糕,在许多情况下,它以提前退休而告终,因为它不可持续,或者因为它决定成为母亲而且没有劳动合同的支持。

MARÍATEMIXIDOR:

妇女体育的现实仍然是不断与困难作斗争的现实。 它需要充分的体制和社会认可才能在平等中发展。 来自巴塞罗那足球俱乐部,我们多年来一直在这条线上工作 2011年,俱乐部创立了GrupEdelmiraCalvetó,以纪念第一位获得俱乐部会员身份的女性,旨在促进俱乐部中女性的存在,提升运动员的知名度和参与度实体生活中的成员。

但是还有其他具体事实可以证明这一承诺。 例如,我们承诺在15/16赛季将我们的第一支女子足球队专业化; 第一次俱乐部历史混合之旅; 或者作为本赛季女士巴萨球衣的第一个赞助商斯坦利的赞助协议,明确下注试图减少男性纪律方面的差异。

我们仍然可以就男性运动的歧视或不平等待遇进行讨论吗? 如果是这样,它被翻译了什么? 任何个人发生过的情况?

SANDRASÁNCHEZ:

这很容易 你必须看看数字,这不是意见问题:对于同样数量的奖牌,女孩们在媒体上的时间明显缩短。 在众多体育项目中,尽管参与人数和观众人数相同,但奖金较低。

在空手道中,虽然参赛人数相等,但男性团队有5名参与者,而女性参与者则有3名,今天没有任何合理的解释

MARISOL CASADO:

是的,仍然是的。 但它的进展速度很快。 我说的是参与。 然而,在领导力的情况下,它太慢了,我们太少了,无法“拉车”。 那些可能有一些媒体拉动的高水平运动员还没有接近领导层。 他们充其量只能达到不需要通过选举的职位。 这是一个很好的一步,但要坚强,你需要处于领先地位。

ALHAMBRA NIEVAS:

显然存在不平等。 尽管在某些方面取得了进展,但仍然存在明显的差异,例如,在一些媒体继续为女性提供体育运动的能见度和性别歧视方法方面。 同样得到媒体,机构,俱乐部,联合会,公司以及运动员工作环境的支持。

总的来说,在为教练,裁判和管理人员担任某些职位的妇女发展机会方面,几乎没有任何促进活动。

我很少有歧视案例,因为我是一名非常孤立的女性。 平庸的评论只是因为作为一名女性并开展仲裁工作而受到攻击。 我有一个非常积极的经历,我作为一名运动员在我的领域感到非常尊重和重视。

MARÍATEMIXIDOR:

不幸的是,在男子运动方面仍存在许多不平等待遇的案例。 从个人的角度来看,女性的奖励和奖励较低,结构层面缺乏女性联赛的专业化,并使她们在媒体上获得更大的知名度。 这种不平等与女运动员获得的非常好的结果并不对应。 例如,只需查看最新版的奥运会。

提示可以在短期内获得的任何特定措施,以改善女子运动的情况或可见性。

SANDRASÁNCHEZ:

像Iberdrola这样的私营公司对女性体育投注有所影响,体育法正在研究中,媒体是一项非常重要的资产。

体育是一种社交手段,可以作为对抗陈规定型观念的工具。 这就是为什么媒体的出现创造了一个链条,增加了粉丝和从业者以及赞助商。 一切都是相关的。

MARISOL CASADO:

对于女足,我们看到了很好的回应。 我们必须好好研究它。 非常重要的媒体意识。

ALHAMBRA NIEVAS:

我们必须鼓励体育学校的男女各种混合群体参加体育运动,以发展和促进体育领域的自然平等环境。

还有必要通过俱乐部和联合会的具体计划来增加对教练员,裁判员和技术的培训。 并且必须由专业运动员的劳动框架机构进行正规化,同时考虑到产妇等因素,就像在其他工作环境中所做的那样。

MARÍATEMIXIDOR:

我们需要所有参与者在舞台上采取协调行动,因为没有一个行动会在一夜之间引起彻底改变。 但是,我认为公共当局和联邦当局有责任采取平等行动。 这可以转化为为男性和女性的体育运动分配相同的资源,在国家队中建立同等报酬,以及在获得头衔等方面获得平等奖励。

如果从这些情况中促进和采取这些行动,它们就是我们应得的对平等社会的认识和承诺的有力信息。

在巴塞罗那足球俱乐部,我们有一些关于平等和知名度的承诺。 一个是去年的美国之旅,有史以来第一次有足球俱乐部与其第一支男队和第一支女队进行联合巡回赛。 另一个例子是今年年初由耐克推出的第一个“双性别”运动,推出了一个新的靴子模型,女主角是Alexia Putellas。 这个版本与男性足球运动员Harry Kane主演的活动具有完全相同的知名度和晋升度。

您是否认为西班牙比其他环境更好,更平等或更差?

SANDRASÁNCHEZ:这取决于你比较哪些国家,但这不是要比较我们是因为我们更好还是更糟或更合理。 它是关于实现我们应得的平等和公平。

MARISOL CASADO:我敢说更好一点。 这并不意味着他认为我们很好。

ALHAMBRA NIEVAS:我们比某些人更好,也比其他人更糟糕。 橄榄球在西班牙正在增长,职业运动员的框架正在改善,但我们仍有很大的改进空间,尤其是在某些优先考虑的部门。 例如,我知道澳大利亚的一名裁判员的案件,与她的联合会签订了一份约3年的专业合同。 她一直是一位母亲,休假和权利就好像是其他任何工作一样,自然而然地加入了她的活动。 澳大利亚高水平球员也有类似的情况,与裁判伴侣所接受的球员待遇相同且一致。 联合会认识到两者都是拥有相同权利的运动员,尽管他们在比赛中发挥不同的作用。

MARÍATEMIXIDOR:

我相信,我们正面临着一个全球性的问题,它真实地反映了我们所生活的社会。 我们还有很长的路要走,我们必须朝着平等迈出坚定的一步,因为只有多样化中最平衡的社会才能为我们提供工具来应对像我们生活中那样复杂的现在的挑战。

Natalia Arriaga和Lucia Santiago